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個別課題プロジェクト支援

戦略人事のみの策定や労務制度整備、教育体制構築やハラスメント対策の制度設計等、あらゆる個別課題に対して支援します

期間・頻度

2週間〜12ヶ月

​※支援内容は課題内容によります

支援内容

  • ​基本経営診断(事業リスクの洗い出し等)

  • ​全社経営戦略・中期経営計画・事業計画(単年度予算)策定および実行支援

  • 経営理念や社風をもとにした人事ポリシーの策定

  • 採用制度の構築/運用サポート

  • 教育体制の構築/運用サポート

  • 報酬制度の構築/運用サポート

  • 評価制度の構築/運用サポート

  • 離職率低減

  • エンゲージメント向上

  • 管理部門(バックオフィス)業務の改善効率化

  • コーポレートアイデンティティ(経営理念/行動指針/ブランド等)の構築

報酬

報酬は、事業規模や課題内容および難易度に応じて決定いたします。​

詳細については初回面談後、個別に提案書を作成しお見積を提示いたしますので、まずはお気軽にお問い合わせください。

​尚、交通費・宿泊費・弁護士/司法書士費用等は別途、実費相当分をご請求いたします。

Contact

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株式会社ブライトパス

530-0001 
大阪府大阪市北区梅田1丁目2番2号大阪駅前第2ビル12-12

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